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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
"主要工作職責：
1、負責電能質(zhì)量產(chǎn)品（APF、SVG）項目前期現場(chǎng)考察、測量、評估；
2、與用戶(hù)進(jìn)行技術(shù)交流和溝通，制作PPT匯報以及技術(shù)方案制作；
3、負責報價(jià)BOM、技術(shù)標書(shū)制作。
4、轉產(chǎn)技術(shù)交接，參與合同技術(shù)條款的制定和評審及項目執行過(guò)程中的問(wèn)題處理；
5、負責立項大客戶(hù)技術(shù)方案拓展；
6、配合渠道做市場(chǎng)推廣和產(chǎn)品介紹；
7、負責完成領(lǐng)導安排的其他工作。
1、本科及以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗；優(yōu)秀應屆生也可以；
2、電氣自動(dòng)化、電力系統自動(dòng)化、電力電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
3、能適應短暫出差；
4、工作積極主動(dòng)，具有高度的責任心和項目推動(dòng)力；
5、學(xué)習能力強，具備較強的服務(wù)意識和良好的溝通能力；
6、邏輯思維清晰，良好的文字與語(yǔ)言表達能力，具備文檔撰寫(xiě)能力；
7、有電力電子產(chǎn)品應用經(jīng)驗的優(yōu)先。
1、負責電能質(zhì)量產(chǎn)品（APF、SVG）項目前期現場(chǎng)考察、測量、評估；
2、與用戶(hù)進(jìn)行技術(shù)交流和溝通，制作PPT匯報以及技術(shù)方案制作；
3、負責報價(jià)BOM、技術(shù)標書(shū)制作。
4、轉產(chǎn)技術(shù)交接，參與合同技術(shù)條款的制定和評審及項目執行過(guò)程中的問(wèn)題處理；
5、負責立項大客戶(hù)技術(shù)方案拓展；
6、配合渠道做市場(chǎng)推廣和產(chǎn)品介紹；
7、負責完成領(lǐng)導安排的其他工作。
1、本科及以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗；優(yōu)秀應屆生也可以；
2、電氣自動(dòng)化、電力系統自動(dòng)化、電力電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
3、能適應短暫出差；
4、工作積極主動(dòng)，具有高度的責任心和項目推動(dòng)力；
5、學(xué)習能力強，具備較強的服務(wù)意識和良好的溝通能力；
6、邏輯思維清晰，良好的文字與語(yǔ)言表達能力，具備文檔撰寫(xiě)能力；
7、有電力電子產(chǎn)品應用經(jīng)驗的優(yōu)先。
職位類(lèi)別： 售前技術(shù)支持
舉報
食品工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.4-1.9萬(wàn)/月申請職位方向一： 1.新能源高壓連接器、充電槍/座類(lèi)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)或新能源汽車(chē)線(xiàn)束設計開(kāi)發(fā)； 2.負責產(chǎn)品概念設計到量產(chǎn)階段，包括結構構想、細節設計、公差分析、FMEA，協(xié)助樣品的制作，試產(chǎn)和量產(chǎn)移交。 3.配..
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1.5-2萬(wàn)/月申請職位1、與研發(fā)保持充分溝通，依據進(jìn)度完成新產(chǎn)品上市各項工作，包括上市策略、市場(chǎng)驗證、標準營(yíng)銷(xiāo)材料與培訓等； 2、與解決方案部和區域產(chǎn)品經(jīng)理保持充分溝通，持續關(guān)注市場(chǎng)與客戶(hù)動(dòng)態(tài)，進(jìn)行市場(chǎng)/行業(yè)/..
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1.2-1.8萬(wàn)/月申請職位崗位職責： 1、負責項目初步方案制定及設計任務(wù)書(shū)、產(chǎn)品規格書(shū)的編制； 2、對接客戶(hù)需求，提出解決方案； 3、負責負責項目開(kāi)發(fā)過(guò)程中內外部相關(guān)事宜的協(xié)調與處理； 4、負責APQP文件的統籌與編..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請職位崗位職責： 1、樣品測試與標準制定 ①根據國標(如GB/T 31484、31485、31486、42295、43854等)、行業(yè)標準及企業(yè)標準，制定電池樣品測試方案及大綱，涵蓋性能、安全、各主機廠(chǎng)測試大綱、環(huán)境適應性等..
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1-1.5萬(wàn)/月申請職位1、本科學(xué)歷； 2、五年以上電氣行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗； 3、熟悉ISO9001/ISO1901等質(zhì)量管理標準，有相關(guān)的認證經(jīng)驗優(yōu)先； 4、具備熟讀英語(yǔ)的能力，能與國外客戶(hù)進(jìn)行技術(shù)方案溝通的能力。 5、熟悉質(zhì)量..
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0.8-1萬(wàn)/月申請職位崗位職責： 1、負責客戶(hù)需求梳理、調研及導入，制定產(chǎn)品線(xiàn)規劃； 2、補充現有產(chǎn)品線(xiàn)及建立行業(yè)優(yōu)勢； 3、負責制定產(chǎn)品定位戰略，生命周期管理，產(chǎn)品線(xiàn)利潤管控及定價(jià)； 4、負責競品分析及市場(chǎng)對標產(chǎn)..
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0.6-1.2萬(wàn)/月申請職位崗位職責： 1.基礎扎實(shí)，電腦操作熟練。 2.收集新型號、新產(chǎn)品的行業(yè)資訊及相關(guān)資料。 3.組織研發(fā)新工藝新技術(shù)應用和產(chǎn)品性能提升、工藝升級改善。 4.較強的觀(guān)察能力與應變能力，有良好的團隊合作精..
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1.5-1.7萬(wàn)/月申請職位1、針對產(chǎn)品現有問(wèn)題，通過(guò)有效的實(shí)驗驗證找出原因，并提出可行的解決方案； 2、材料的選型導入，對其可靠性及穩定性進(jìn)行測試與評估，進(jìn)行新工藝的開(kāi)發(fā)和優(yōu)化； 3、總結產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗，持續產(chǎn)品..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請職位1、協(xié)助相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品的規劃、設計與推廣； 2、進(jìn)行市場(chǎng)分析及客戶(hù)需求調研、分析及歸納，形成產(chǎn)品功能規劃，提升產(chǎn)品競爭力； 3、對接市場(chǎng)、研發(fā)部門(mén)，對產(chǎn)品從需求到退市的全生命周期負責。1、本科..
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8.4-16.8萬(wàn)/年申請職位1.產(chǎn)品技術(shù)導入，分析客戶(hù)或市場(chǎng)需求，制定新產(chǎn)品技術(shù)方案以及產(chǎn)品的試制、工藝等研發(fā)； 2.負責新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)階段的設計、工藝和質(zhì)量管控，推動(dòng)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度，詳細記錄新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程，數據可追溯； ..
- 公司規模：100-499人
- 聯(lián)系人：李欣燕
- 手機：會(huì )員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì )員登錄后才可查看
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工作地址
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